Midden Gelderland
Deze arbeidsmarktregio zet zich al langere tijd in om de aansluiting onderwijs-arbeidsmarkt en inclusief ondernemerschap als vanzelfsprekend te laten zijn. Met het plan Perspectief op Werk geven ze daar extra impuls aan door werkzoekenden en werkgevers in beeld te brengen, zelfregie te bevorderen, dienstverlening en instrumenten te harmoniseren, branchegericht en competentiegericht te werken en samenwerking te versterken. Concreet organiseren ze daarvoor ontmoetingen, ontwikkelarrangementen, oriëntatiecarrousel en verbreding van hun APK-methode. Ze richten zich op al het onbenutte arbeidspotentieel in de regio.
Het volledige projectplan vindt u hier
Kansen PPS
Vraaginventarisatie bij werkgevers.
Kwantitatieve ambitie
415 extra matches waarvan 200 d.m.v branche-ontwikkeltrajecten.
800 personen in beeld.
Otwikkeltrajecten inzetten bv praktijkverklaringen.
Oriëntatiecarrousel inzetten voor 300 werkzoekenden.
Kwalitatieve ambitie
Werkzoekende en werkgever in beeld.
Competentiegericht werken.
Versterken zelfregie.
Geharmoniseerde werkgeversdienstverlening.
Branchegericht werken.
Optimaliseren samenwerking.
Diversen
Matching-app ontwikkelen.